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泉州市工商局关于印发泉州市工商系统法律法规全员培训工作方案的通知

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各县(市、区)工商局,市局各科室、直属单位:

  为进一步提高全市系统干部队伍业务素质,提高工商人员法律法规知识,加强法制工商建设,扎实推进我市工商行政管理法制化建设,市局决定举办法律法规全员培训。现将培训方案印发给你们,请认真抓好落实。

                                泉州市工商行政管理局

                                    2015413日    

                                

                        泉州市工商系统法律法规全员培训工作方案

  一、指导思想

  围绕建设服务型、法治型、创新型、效能型工商,大力实施人才战略,以改革创新为动力,以工商所干部业务需求,岗位需求和素质需求为导向,开展全员法律法规教育培训,大幅度提高全员人员素质能力和监管执法水平,努力打造一支政治过硬、业务过硬、作风过硬的高素质干部队伍,为提高工商行政管理履职效能,服务泉州科学发展跨越发展,树立“红盾卫士”的良好形象,建设全国文明城市,提供强有力的人力资源保障。

  二、培训对象

  市、县(区)工商局(含工商所)全体干部人员。

  三、培训内容

  以近年来更新涉及工商法律法规辅导学习为主,及常用法律重点条款的解读解析。

  四、培训方式、步骤

  本次全员培训以巡回集中面授、同步视频培训相结合的方式进行。巡回集中面授共举办8期,主要面向全市干部,在市局培训中心进行,由本系统相关业务骨干担任主讲人。巡回集中面授与视频培训同步进行,集中面授课程通过网络视频同步向全系统发送,各县(市、区)工商局组织人员轮流在视频授课点同步参加培训。具体培训时间和班次另行安排通知。

  四、工作分工

  全员培训工作由人教科、法规科共同牵头组织,办公室、注册科、商广科、企业监督科、市场科、12315指挥中心、竞争执法科等等相关科室配合。人教科、法规科负责培训工作的牵头协调、组织实施和督促落实和法律业务培训的牵头实施;各相关业务处根据业务职责分工,配合甄选和邀请师资、审议课件、指导授课业务等相关事项;信息分局负责教学服务保障;办公室配合做好宣传工作。

  五、工作要求

  (一)加强组织领导。这次培训对人员素质要求高、培训时间跨度长、学习实践结合紧、培训效果考核严,各单位要高度重视,将培训工作纳入年度工作任务统一部署,加强组织领导,确保培训各项工作落实。一是加强统筹计划。将培训工作与人才队伍建设、与干部考察培养、与年度课题研究有机结合,实现以训促学、以训促干。二是明确部门分工和工作职责,制定相应工作方案,确保培训工作取得预期成效。

  (二)加强工作保障。各单位要积极创造有利条件,为参训学员顺利完成培训任务做好服务保障。一是加强工作调配,保证学员有充足的时间参加培训阶段组织的学习活动,尽力为学员参加本次全员培训提供便利。二是加强人员保障,各单位要重视此次全员培训,确保人员到位,为此次提供必要的人员支持。

  (三)加强总结宣传。各单位在培训工作实施过程中要注重不断总结好的经验做法,分析矛盾问题,研究切实可行的解决措施,为强化工商法律法规,建立长效机制夯实基础、累积经验。

                泉州市工商行政管理局办公室           2015年4月14印发